Qui sommes-nous ?
L’EPG EN QUELQUES LIGNES
Institut de formation, L’EPG (École Parisienne de Gestalt) forme :
- des gestalt-praticiens : des professionnels qui enrichissent leurs pratiques par la Gestalt. Cette formation intéresse les coachs, psychologues, professionnels du conseil, de la relation d'aide, de l’enseignement, du social et d’autres disciplines similaires, cherchant à développer leurs compétences relationnelles et de contact.
- des gestalt-thérapeutes
ORIGINE
Créée en 1981 par Anne et Serge GINGER, pionniers parmi ceux qui ont introduit la Gestalt en France, l’École Parisienne de Gestalt a adopté en 1996 sa structure institutionnelle actuelle d’Association loi 1901.
Nous défendons une approche humaniste, initialement psychothérapeutique, de plus en plus reconnue dans le monde des institutions, des entreprises et des organisations.
Convaincus des apports de la Gestalt dans notre monde, nous les souhaitons accessibles au plus grand nombre.
spécificité PÉDAGOGIQUE de l’EPG
L’Ecole Parisienne de Gestalt forme à la Gestalt, méthode se rattachant aux courants des psychothérapies humanistes.
La Gestalt met l’accent sur les capacités de croissance de l’être humain, sur ses aptitudes à s’ajuster créativement avec l’environnement dont il est indissociable.
Alliant mises en pratique et approfondissements théoriques, la pédagogie de l’EPG se caractérise par:
- la place donnée à l’expérientiel,
- l’attention particulière accordée aux processus corporels et émotionnels,
- et la dimension groupale qui constitue le soubassement des apprentissages.
L’importante équipe pédagogique, composée de formateurs d’orientations différentes, permet un enseignement pluriel avec des regards complémentaires sur la Gestalt.
Notre formation recouvre évidemment les fondamentaux plus larges du métier de psychopraticien gestaltiste ou Gestalt-thérapeute, permettant aux étudiants certifiés, de s’engager dans une pratique professionnelle en toute conscience, formés à la déontologie, à la psychopathologie, et à tous les autres éléments du métier.
L’EPG — L'INSTITUTION
Le Conseil d'administration
Présidente :
Elisabetta CALDERA
Gestalt-Thérapeute, formatrice, superviseure
Trésorier :
Damien ZIAKOVIC
Dirigeant et président d’entreprises
Secrétaire :
Annie SCHNERB
Gestalt-Thérapeute, formatrice, superviseure
Administrateurs :
Catherine BOLGERT
Michel DELBROUCK
Alexandra DEL MEDICO
Pierre-Alain FAVIER
Claudia GAULÉ
Nathalie LAVERGNE
Gaël REBEL
Francis VANOYE
Le statut de l’EPG
L’EPG est une association régie par la loi de 1901.
SIRET : 403 943 475 00034 APE : 8559 A
NDA ou Numéro de Déclaration d’Activité : 11 75 34 636 75
LES COMITÉS DE L'EPG
COMITÉ STRATÉGIQUE :
Think Tank, laboratoire d’idées, il réfléchit la stratégie globale de l’école en termes de perspectives, de positionnement et d’organisation.
Composition : Didier AGOSSA, Elisabetta CALDERA, Stephan LERT, Bénédicte LEVRAT, Christine RANNOU, Gaël REBEL, Frédéric VIDAL, Damien ZIAKOVIC
COMITÉ PÉDAGOGIQUE :
assure une cohérence pédagogique entre tous les cycles de l’école, en lien avec la stratégie globale et l’environnement.
Composition : Didier AGOSSA, Elisabetta CALDERA, Francesca CORNA, Stephan LERT, Nathalie LAVERGNE
Pour joindre le comité, écrire à : comite.pedagogique@epg-gestalt.fr
COMITÉ COMMUNICATION :
élabore la politique de communication
- stratégie de développement
- promotion et évolution de l’image de l’EPG
Composition : Didier AGOSSA, Emmanuelle ALMANSA GOLAZ, Muriel BEAUVIALA, Elisabetta CALDERA, Bénédicte LEVRAT, Gaël REBEL, Claudine TEIXEIRA
Pour joindre le comité, écrire à : gael.rebel@epg-gestalt.fr
COMITÉ recherche :
soutient la production de savoir et la recherche
Composition : Didier ACIER (référent recherche), Laurent BISCARRAT, Elisabetta CALDERA, Anne CHAUSSIN, Armelle CHOTARD-FRESNAIS, Gaël REBEL
Pour joindre le comité, écrire à : gael.rebel@epg-gestalt.fr
Plus d'infos sur la recherche à l'EPG : ICI
COMITÉ éthique et déontologique :
Ce comité est né pour :
- mener des actions de prévention, de conseil, de pédagogie, répondant aux préoccupations éthiques des formateurs et des étudiants de l’EPG, en s'appuyant sur le code de déontologie de l’EPG ;
- accompagner les personnes en difficulté au sein de l’EPG pour les aider à clarifier ce qui relève d’un questionnement, d’une plainte, ou d’un conflit de personnes.
Composition : ... en cours de restructuration ...
En cas d'urgence, vous pouvez envoyer un mail à : ced@epg-gestalt.fr
qui sera transmis au Bureau ou suivre la procédure de plainte (décrite ci-après) : ICI
ORGANIGRAMME
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